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오늘은 통상임금 계산방법에 대해서 알려드릴텐데요, 사업주 뿐 아니라 근로자라도 나의 통상임금에 대해서 명확하게 알고 있는 것이 좋습니다.
아래에서 통상임금이란 무엇이고 계산방법까지 간단하게 알아가시기 바랍니다.
통상임금이란
정기적이고 일률적으로 받는 임금을 뜻하는 통상임금은 기본급 뿐 아니라 수당 등을 지속적으로 받고 있다면 이 역시 해당합니다.
아래 근로기준법상으로 통상임금을 어떻게 정의하고 있는지 살펴보시기 바랍니다.
지속적이고 규칙적으로 내 통장에 찍히는 임금이 통상임금이라고 하는 것 인데요, 그렇다면 통상임금을 어떻게 계산하면 될까요?
통상임금 계산방법
보통 매월 받고있는 기본급에 더해지는 수당이 바로 통상임금이 될 텐데요 만약1년에 4분기에 상여금을 받게 될 경우 이 역시 상여금을 매월 단위로 쪼개서 추가해주시면 됩니다.
아래는 통상임금 계산식 입니다. 주 5일 8시간 근무시 아래와같은 통상임금 계산법으로 계산하시면 되겠습니다.
시간당 통상임금 : 기본급 + 고정수당 + 상여금(상여금 / 12) /209
통상임금 계산기
우리는 통상임금을 위와 같이 계산식을 이용하여 계산할 수도 있지만 요즘엔 계산기로 구할 수도 있습니다. 아래 제공하고 있는 통상임금 계산기를 이용해보시기 바랍니다.
위 버튼을 클릭하시면 통상임금 계산기를 바로 만나볼 수 있습니다. 한 주에 근무하는 시간을 입력하시고 급여액을 입력해주시면 되는데 여기서 필수인 부분은 무조건 입력해주셔야 합니다.
해당 계산기 역시 하루 8시간 근무하는 조건으로 계산해보았는데요 만약 추가 근무를 하는 분들은 시간을 직접 입력하셔도 무관합니다.
[계산하기] 버튼을 클릭해 최종 계산 결과를 확인합니다. 시간당 통상 임금은 17,145원인데요, 이에 8시간을 곱하여 하루 통상임금 결과를 확인할 수 있습니다.
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